阳春三月，万物复苏。当你华体会（中国）矿业大尹格庄金矿，一股浓厚的人文气息扑面而来。映入眼帘的是整洁优美的环境：鲜花绿地相映成趣，花卉树木高矮相间，美丽的芙蓉、常青的松树郁郁葱葱地点缀在矿区各个角落。信步走去，尽收眼底的是笔直的硬化路面，现代化的多媒体职工教室，职工餐厅，职工浴池……。

　　该矿一直坚持以人为本的企业文化理念，在打造企业形象、提升企业素质上狠下功夫。作为该矿的掌舵人，矿长唐占信认为，“在以创新为特征的新经济时代，黄金企业该如何去塑造自己的企业文化以提升竞争力，这是一个不容回避的问题。”

　　打造绿色矿山。近几年来，该矿加大矿区绿化，美化建设的力度，专门聘请了设计公司，对矿区进行了精心的规划设计，投资对矿区进行了高标准的美化绿化，使矿区固定一块，绿化一块。两年来先后对新选厂房南、球场南及办公楼门前等部分区域进行了绿化，共栽种各种苗木10000余株，绿化面积1500多平米；以建设安全标准化矿山为契机，粉刷厂房面积达 18000多平方米；用废旧车辆改装了洒水车，购置了美观实用的垃圾筒及垃圾储运车。另外，投资数百万元对尾矿库进行了坝体加固和复垦绿化，共造林近8万平方米，种草护坡4万平方米，确保坝体的安全稳固，把过去的废石滩改造成鸟语花香的大花园。

　　推行清洁生产。投资20余万元对选矿及提升车间皮带廊等部位进行隔离，皮带首轮、尾轮安装防护罩；皮带增设喷雾洒水装置，选矿布袋除尘器烟囱增高15m，废气排放口处设置监测孔；机电车间锅炉安装除尘器。为提高企业资源综合利用效率,减少污染物排放，达到节能、降耗、减排、增效的目的，聘请烟台市能源监测中心做指导，取得清洁生产审核报告书。投资20多万元，建成污水处理站，实现了生产、生活废水、废气零排放，噪声排放达标；固体废弃物（危险废物）处置率达100%。投资1400多万元建成的具有国内先进水平的2#新尾矿库，每天回收生产废水2800立方米，全部返回生产系统循环使用。同时，矿山每年产生的大量尾矿，60%的粗粒部分用于井下采场的充填作业，既节约了成本，也有效地减缓了尾矿库的压力。

　　打造“快乐文化”。职工日常承担的安全生产工作沉重而单调，渴望丰富多彩的文化生活。为此，该矿充分利用一切活动资源，每年的“三八”节、五一、十一、元旦等重大节日期间举办形式多样的文化娱乐活动，让广大职工在工会活动的大舞台上张扬个性，展现风采，消除疲劳和紧张，锻炼体魄、愉悦身心，从而得到健康、积极的休息。2012年9月在集团公司组织的第七届运动会上该矿取得团体第三名的好成绩，其中个人第一名三项，集体第一名一项，每个参赛运动员身上都有分值，体现了硕果累累、遍地开花的大好局面。在唱响招金文艺比赛中，该矿表演的《招金矿工有力量》节目，获得音乐类原创一等奖。

　　营造舒适环境。为了给员工营造舒适的工作生活环境，提供尽可能温馨、满意、周到的服务，该矿投入资金50万余元，增加餐厅面积近100平米，为车间科室安装空调20多台，在职工食堂安装中央空调、购买了消毒柜和液晶电视1台，免费为职工提供早餐；投资15万元，在井下-290中段和-380中段建起了两处职工餐厅，每天设专人将可口的饭菜和矿泉水送到井下，解决了井下职工多年吃凉饭的问题；还开设了职工浴池、洗衣房、配备饮水机等，实现了食堂市场化、宿舍公寓化，让矿工们可以吃饭不带碗筷，住宿不带铺盖。职工的生活质量和水平不断得到提升。 (吕云冲)