带着祝福、带着关爱、带着温暖，把浓浓深情融进对员工子女的关怀当中。在“六一”国际儿童节专属儿童的节日来临之际，华体会网页版工会在“奔跑吧，黄金少年”的主题中，开展了一年一度的向埠外企业员工子女发放学习大礼包送温暖活动。

5月28日，罗山脚下的招金舜和国际饭店金脉大厅中，彩球飘扬人头攒动，欢歌笑语充斥着现场的每个角落，只见员工家属带着子女手拉着手早早地来到现场。相比往年，今年的“六一”活动更贴心更有创意，醒目的“奔跑吧，黄金少年”的主题条幅格外引人注目，寓意着作为矿二代的招金员工子女们有一个响亮的名号;大厅右侧一幅数米长的展板上，一句“亲爱的爸爸妈妈我想对您说”，这是招金矿业工会在今年活动中特意策划的一个亲子环节，让孩子们提前构思，把最想对父母说的一句话写在展板上，表达对父母工作的感恩;将要发放的学习大礼包中有笔、削笔刀、水杯、台灯、风扇、口罩、钉书机、笔盒等十余类学习用品和就餐券，且大礼包的包装盒是经过专门设计和定制的，企业的LOGO、活动的主题、精美的卡通图像彰显了公司工会想员工之所想的专业策划和用心良苦，使活动丰富又“有爱”。远远望去，现场各类气球制作的拱门、动画和造型，吸引了员工子女们开心地玩闹起来，一派热情非凡青春流畅的景象瞬间也吸引了不少来酒店就餐的游客们驻足观看。

活动开始后，在工作人员的引导下，员工子女们在家属的陪同下有序地进行防疫检测并排队进行现场，员工子女在“亲爱的爸爸妈妈我想对您说的”的留言展板前，将提前想好的对父母说的话提笔跃然于展板之上，并在留言上方贴上自己的照片。留言中孩子们写到“爸爸，我的成绩又进步了”、“爸爸，今天老师表扬我了”、“爸爸，爷爷奶奶身体很好，别挂念”、“爸爸，安安全全操作，平平安安下班”、“爸爸，老家今年的雨水挺多，咱老家的河水涨上来了”、“爸爸，下次回来，咱们全家出去旅游哈”、“爸爸，你生日的时候，我给你唱首歌”……。 一句句情深意切的话语、一声声朝思暮想的童声、一个个天真无邪的稚脸，不禁使人潸然泪下。留言完毕后，孩子们又奔向视频区，公司工会为了让埠外企业员工能一睹现场的实况，专门开设了连线区，每个孩子可以通过微信投影的形式与远在千里之外的家长视频对话，并且会以投影的方式投放到大屏上，不仅可以轻松对话而且现场的实况一览无余。待孩子们尽兴后工作人员将一个个满载公司工会深情关怀的大礼包递给上前的每一位员工子女，接过大礼包后的员工子女会有礼貌地向工作人员致谢。招金矿业工会通过向埠外企业员工子女送温暖的形式，进一步诠释了“企业家风”的内涵，在属于孩子的节日里感受着企业工会的关怀，受到了员工们的高度点赞。

远在海外南美工作的海外员工从视频中看到现场的实况后，激动地对讲到：“感谢公司工会的暖心活动，不能在家陪孩子过节的时候，收到了来自工会的关怀，使我们感受到了温馨的企业家风”。一位在新疆工作的员工在与孩子的视频中讲到：“孩子，你要把每次参加活动的大礼包都收藏好，这是你成长的记录，也是沉甸甸的问候”。许多员工都表示, 平日里在外工作忙，很少有时间回家能够与孩子相处,公司工会组织这样的活动很有意义，一家人都很开心，作为个人一定在这样融洽的企业家风氛围下发挥自己的力量。

近年来，随着企业打造具有国际竞争力的世界一流矿业公司目标的发展需要，越来越多的招金员工踏上了对外开发的征程，他们长年在外工作减少了与家人相处的时光、牺牲了照顾家人的义务。在此背景下，华体会网页版工会坚持发挥“娘家人”的作用不断层、不降温,瞄准想员工所想所急,坚持开展具有黄金特色企业文化的“民心工程”建设。且关爱埠外企业员工子女的力度每年都在升级，以实实在在的春风行动弥补员工的遗憾、为员工解除后顾之忧安心埠外工作,让员工有更多的获得感和幸福感。

（董丽杰）